随着经济从重数量向重质量转变、集团型企业是业发展壮大的必然选择,企业从重规模、重速度向重创新、重效率转变。但是,“大企业病”也应运而生,在企业集团化过程中。企业组织结构臃肿、协同困难、决策复杂、行动迟钝、信息不通、不能突破规模墙限制而持续获得高速成长,不能灵活应对内、外部环境转变。要解决这个问题、灵活而更大更强”的良性循环,获得“大而强,实现集团有效的管控,关键在于企业统一协同管理,强而活。凯发k8娱乐首先品牌通过统一、标准的流程管理和共享、从而实现以集团整体为单位的最优化管理,实现制度和管理落地,有效提高管理和工作效率,加强团队协作、过程透明、执行有力,规范企业流程。
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基于流程协同平台的工作流程管理模块,为集团化各级企业搭建一个高效、灵活的工作流程平台、可以大大提升各级企业的运营效率,用户可自行定义所需要的各种流程应用, 企业流程的电子化、互联网化,解决人员操作效率低下。
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企业流程协同平台广泛应用于企业内部及外部用户的各类工作场景。凯发k8娱乐首先品牌通过流程协同平台的建设。实现制度执行落地、流程闭环管控、高效沟通协作、信息共享查阅,打造全员协同网络化工作模式,从而规范执行过程、提高工作效率、提升管理水平。